“要在日常监督管理上下功夫,廉政档案就是加强日常监督的一个有力抓手。”驻市发改委纪检监察组主要负责人表示。
近日,驻市发改委纪检监察组把动态更新健全各监督单位干部廉政档案作为切入点,着力加强对各监督单位的日常监督管理,通过发挥廉政档案的“数据库”作用,定期分析研判、随机抽查核实,提升监督质效。
今年以来,驻委纪检监察组根据上级文件要求,重新制定了新的干部廉政档案,要求各监督单位党员干部按时填报,对干部个人基本情况、家庭情况、问题线索和党风廉政情况等15项内容逐一登记,及时做到摸清底数、动态更新,多维度“精准画像”。截至目前,已为400余名科级干部建立了廉政档案。
驻委纪检监察组始终注重在监督执纪工作中发挥廉政档案作用,从分析党风廉政情况到梳理突出问题,从排查问题线索到开展提醒谈话、预警纠偏等日常监督工作,依托廉政档案做出综合分析研判。同时,借助廉政档案为各监督单位干部选拔任用把好纪律关口,做真做实党风廉政建设意见回复,坚决防止“带病表彰”“带病提拔”等现象发生。