“四项监督”贯通融合 推动巡察提质增效

制定实施《关于建立健全市委巡察机构与相关部门协作机制的意见》;市纪委监委开展粮食购销领域专项整治，市委巡察机构同步部署专项巡察；深化“三个以案”警示教育把巡视巡察问题整改作为重点领域，力戒工作中存在的形式主义官僚主义……近年来，安庆市纪委监委统筹谋划、联动协作，不断推动纪律监督、监察监督、派驻监督与巡察监督同向发力、同频共振，有力支持巡察“发现问题、形成震慑，推动改革、促进发展”。

“推动‘四项监督’一体谋划、一体部署、一体落实，着力构建由综合监督部门牵头抓总，监督检查部门分片作战，派驻机构、巡察机构同向发力的监督格局，实现‘1+3>4’的聚变反应。”该市纪委监委办公室主任杨成在近期召开的“四项监督”贯通融合座谈会上畅谈工作经验，总结概括了有益做法。

强化信息共享。每轮巡察前，市纪委监委有关室（部）、派驻纪检监察组向巡察组通报被巡察党组织政治生态状况、信访举报情况以及领导干部有关问题线索和处置情况等。巡察中，纪检监察机关及时派员参与重要问题研判、重要政策支持等会商，协助调阅资料、查询信息等工作，做到重大问题提前移交、重要线索提前介入、疑难问题共商共治。巡察后，及时派员参加巡察反馈会议，审核整改方案，开展整改落实情况专项监督。

固化制度支撑。先后出台加强巡察整改日常监督办法、与巡察机构协作配合意见等规定，明确了纪委监委信访、案管、监督检查室以及派驻机构与巡察机构具体协作职责任务，健全了情况通报、沟通会商、成果运用、整改监督等制度，初步形成了“四项监督”贯通融合机制。

优化人员配备。坚持把巡察岗位作为发现、培养、锻炼干部的“熔炉”，建立巡察干部人才库，每轮巡察均从市纪委监委机关、派驻机构抽调精干力量参与巡察，据统计，该市纪检监察系统已累计抽调192人次参与常规巡察、专项巡察等各类巡察，实现了监督力量统一调配管理，增强了监督实效。

深化成果运用。注重将巡察发现的普遍性问题与纪检监察机关开展的专项整治、系统治理相结合，发挥巡察标本兼治作用。将巡察发现问题作为市管党委（党组）班子政治生态分析研判重要依据，为市委决策提供参考；针对巡察发现法院系统滥发津补贴问题，约谈全市基层法院院长，制发纪检监察建议书，督促抓整改、补短板、堵漏洞。